進入七月以來，全國多地進入“火爐”模式，持續的高溫天氣給施工一線工作人員帶來嚴峻的考驗。為切實做好夏季防暑降溫工作，傳遞集團公司對員工的關愛，營造和改善員工夏季生產生活條件，維護廣大員工的健康與安全。按照集團董事會指示，自 7月15 日起，集團工程管理中心聯合黨支部、工會、潤心勞務等正式開啟2024年度“夏日送清涼”慰問活動。三三集團常務副總裁、三三建工總經理王利民、黨支部書記張思民、總工程師閆杰等領導分別帶隊奔赴集團在省內外的十余個在建項目，深入施工現場慰問在高溫下堅守崗位的一線工作人員，并送上了藿香正氣水、仁丹、礦泉水等防暑降溫物品，以及集團董事會對一線工作人員的關懷。

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活動過程中，慰問組詳細詢問和了解了施工一線人員的生活工作情況，防暑降溫措施的落實情況，以及項目安全、質量、進度等方面的情況，并叮囑施工一線人員要時刻保持“安全第一”的意識，在確保安全的前提下進行施工生產工作。同時，慰問組還要求各項目要貫徹落實集團公司下發的《關于開展 2024年“安全生產月”活動和工程安全隱患大排查大整治百日攻堅行動的通知》和《關于進一步加強夏季安全生產工作的通知》文件精神，進一步完善夏季施工安全生產工作制度，嚴格落實各崗位防暑降溫主體責任，做好高溫施工各項防護措施，合理安排作息時間，密切關注氣象信息，及時發布高溫預警，加強對防暑降溫、急救等基本知識的宣貫力度，并加大對項目安全生產工作的督導檢查力度，切實解決好影響項目安全生產的薄弱環節，營造安全、清涼、舒適、和諧的作業環境，嚴防因高溫天氣引發的各類安全事故，確保夏季生產安全、高效有序推進。各在建項目部員工紛紛表示一定會堅守崗位，盡職盡責，克服困難，全力以赴完成項目建設任務。

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炎炎夏日送清涼，防暑降溫潤心田。多年來，三三集團緊緊圍繞“黨建+生產”相融合的工作模式，積極發揮黨建引領作用，堅持將黨建工作與項目建設相融合，持續開展“夏日送清涼”慰問活動，將關懷送到每一位施工一線人員手中，這既增強了施工一線人員的獲得感、幸福感、安全感，也更加凝聚了人心、鼓舞了干勁，為推動項目建設注入了強勁動力。